Yahoo! JAPANのエンジニア職の人事制度として、2012年より導入された黒帯制度。本セッションでは、それがエンジニアとしての働き方やキャリアにどのように影響を与えているのか。この制度を活用する利点から浮かんできた課題まで、第6代黒帯4名が赤裸々に語ります。
楠 正憲 [ヤフー]
ヤフー株式会社
コーポレート統括本部 政策企画本部 / 黒帯 プライバシー・セキュリティ
インターネット総合研究所、マイクロソフトを経て2012年ヤフー株式会社に入社しました。ID本部長などを経て2014年からCISO-Boardとして全社のセキュリティー対応を立案しています。2011年から内閣官房の補佐官としてマイナンバーを支える情報システムの構築に従事し、東京大学大学院で教鞭をとる他、最近はじまったISO/TC307におけるブロックチェーンの国際標準化では国内審議団体の委員長として日本の対応をとりまとめています。
ISO/IEC JTC1 SC27 WG5: Identity Management & Privacy Technologies
ISO/TC307: Blockchain and Distributed Ledger Technologies
OpenID Foundation Japan
International Identity Meeting
サイバー犯罪に関する白浜シンポジウム＆情報危機管理コンテスト（審査員）
日本ブロックチェーン協会（アドバイザー）
伊藤 宏幸 [ヤフー]
ヤフー株式会社
システム統括本部 技術支援本部 / 黒帯 アジャイル開発プロセス
DevLOVE
ヤフー株式会社 第6代黒帯（アジャイル開発プロセス）
アジャイル/自動化コーチとして、実際に開発現場に入り、CI/CD・TDD・BDDをベースとした技術基盤の構築と、それらをベースとした開発プロセスの改善支援を行っています。モットーは、開発効率の向上による「Be happy!」の実現です。
・Agile2014（米国）スピーカー
・DevOps Summit 2016（台湾）キーノートスピーカー
・Regional Scrum Gathering 2016/2017（日本）スピーカー
倉林 雅 [ヤフー]
ヤフー株式会社
決済金融カンパニー 開発本部 / 黒帯 認証技術（ID連携）
OpenID ファウンデーション・ジャパン
ID連携を中心とした認証技術黒帯としてWeb・ネイティブアプリ・Web API・IoTなどの領域で活動しています。また、OpenID ファウンデーション・ジャパンのエバンジェリストとしてデベロッパーサポート、標準仕様の翻訳などID関連技術の啓蒙、普及活動に携わっています。多くのひとに認証技術を知ってもらい、ビジネスチャンスを生み出していきます。
里山 南人 [ヤフー]
ヤフー株式会社
メディアカンパニー 検索事業本部 / 黒帯 Androidアプリ
サイバーエージェント、DeNAなどを経て2014年ヤフー株式会社へ入社。Androidアプリエンジニアとしてアプリ開発を行ったのち、「Yahoo!ブラウザー」アプリのプロダクトマネージャーとして従事しています。また、2016年10月より第６代Androidアプリの黒帯に任命され、社内外で登壇活動などを行っています。