【C-5】 07/02 14:15 ～ 15:00
アジャイル組織の作り方教えます
全員CEO制度、有給取り放題制度、給与の自己決定制度など、ユニークな制度で話題になることが多いです。
しかし、実際のアジャイル組織の設計はどうなっているのか？
会社をソースコードとして捉えて、毎週4〜5回デプロイが行われ、会社全体が自己組織化されている、その舞台裏を全て暴露します。
逆コンウェイの機動作戦を行い、あなたの会社を、あなたのいるチームから変容がなされるヒントをお伝えします。
本セッション枠は、株式会社ゆめみ様より提供させていただきます。
片岡 俊行[ゆめみ]
株式会社ゆめみ
代表取締役
1976年生まれ。京都大学大学院在学中に株式会社ゆめみ設立。在学中に、100万人規模のコミュニティサービスを立ち上げ、その後も1000万人規模のモバイルサービスを成功させました。また、大手企業向けに4000万人規模のデジタルマーケティングの立ち上げ支援を行い、スマートフォンを活用したデジタル変革を支援するリーディングカンパニーとしてゆめみグループを成長させました。現在は、アジャイル組織の代表的な企業として、ゆめみの組織変革に取り組み、組織ノウハウを外部にも公開しながら、日本のIT産業への貢献を誓っています。
